Analyzing the Dynamics of Multi-Owner Family business in Georgia: Success and Challenges
Autor(ka) práce:
Alizada, Raul
Typ práce:
Bachelor thesis
Vedoucí práce:
Kubíček, Aleš
Oponenti práce:
Pernica, Karel
Jazyk práce:
English
Abstrakt:
Family businesses with several owners are an important but often overlooked part of the Georgian economy. Through analyzing secondary public interview sources of the owners of several family businesses in Georgia, this thesis investigates how those companies operate. Specifically, the interview questions asked about the companies’ business decisions and the challenges that they experience in their operations. The results of these interviews indicate that the owners make their business decisions through informal conversations amongst the company’s owners rather than through formal business rules. Additionally, the Georgian traditions, management styles of the owners, and the expectations of those businesses of the Georgian families all play a significant role in the operation of those companies. Through examining the family businesses of post-Soviet Georgia, this research study helps to highlight the factors that make these Georgian family business owners and their companies unique. Furthermore, recommendations are provided regarding how these companies with several business owners can improve their governance.
Klíčová slova:
Family business; success; challenges
Název práce:
Analýza dynamiky rodinných podniků s více vlastníky v Gruzii: Úspěchy a výzvy
Autor(ka) práce:
Alizada, Raul
Typ práce:
Bakalářská práce
Vedoucí práce:
Kubíček, Aleš
Oponenti práce:
Pernica, Karel
Jazyk práce:
English
Abstrakt:
Rodinné podniky s několika majiteli jsou důležitou, ale často přehlíženou součástí gruzínské ekonomiky. Prostřednictvím analýzy sekundárních veřejných zdrojů z rozhovorů s majiteli několika rodinných podniků v Gruzii tato práce zkoumá, jak tyto společnosti fungují. Konkrétně otázky v rozhovorech kladené ohledně obchodních rozhodnutí společností a problémů, s nimiž se společnosti setkávají při svém provozu. Výsledky těchto rozhovorů naznačují, že majitelé činí svá obchodní rozhodnutí prostřednictvím neformálních rozhovorů mezi majiteli společnosti, spíše než prostřednictvím formálních obchodních pravidel. Gruzínské tradice, styly řízení majitelů a očekávání gruzínských rodin hrají v jejich fungování významnou roli. Prostřednictvím zkoumání rodinných podniků v postsovětské Gruzii tato výzkumná studie pomáhá zdůraznit faktory, které činí tyto gruzínské majitele rodinných podniků a jejich společnosti jedinečnými. Dále jsou poskytována doporučení, jak mohou tyto společnosti s několika majiteli zlepšit své řízení.