Analýza personálních činností ve vybrané firmě
| Název práce: | Analýza personálních činností ve vybrané firmě |
|---|---|
| Autor(ka) práce: | Michalová, Klára |
| Typ práce: | Diplomová práce |
| Vedoucí práce: | Vinšová, Tereza |
| Oponenti práce: | Chrápková, Taťána |
| Jazyk práce: | Česky |
| Abstrakt: | Popis a analýza systému řízení pracovního výkonu ve vybrané organizaci (Kasalova pila, s.r.o.), s důrazem na hodnocení pracovního výkonu, rozvoj a vzdělávání, motivační systém a systém odměňování. |
| Klíčová slova: | Systém odměňování; Řízení pracovního výkonu; Motivace k práci; Rozvoj a vzdělávání pracovníků; Hodnocení pracovníků |
| Název práce: | Analysis of Personnel Activities in a chosen Company |
|---|---|
| Autor(ka) práce: | Michalová, Klára |
| Typ práce: | Diploma thesis |
| Vedoucí práce: | Vinšová, Tereza |
| Oponenti práce: | Chrápková, Taťána |
| Jazyk práce: | Česky |
| Abstrakt: | Description and analysis of system performance management in a chosen company (Kasalova pila, s.r.o.), forcefully on job evaluation, development and training, motivation system and remuneration system. |
| Klíčová slova: | Performance management; Remuneration system; Work motivation; Development and Training of Emloyees; Job evaluation |
Informace o studiu
| Studijní program / obor: | Ekonomika a management/Management |
|---|---|
| Typ studijního programu: | Magisterský studijní program |
| Přidělovaná hodnost: | Ing. |
| Instituce přidělující hodnost: | Vysoká škola ekonomická v Praze |
| Fakulta: | Fakulta managementu |
| Katedra: | Katedra managementu podnikatelské sféry |
Informace o odevzdání a obhajobě
| Datum zadání práce: | 30. 1. 2009 |
|---|---|
| Datum podání práce: | 30. 4. 2010 |
| Datum obhajoby: | 1. 6. 2010 |
| Identifikátor v systému InSIS: | https://insis.vse.cz/zp/18501/podrobnosti |