Analýza v oblasti Talent Managementu ve vybrané organizaci
Název práce: | Analýza v oblasti Talent Managementu ve vybrané organizaci |
---|---|
Autor(ka) práce: | Kalinová, Petra |
Typ práce: | Bakalářská práce |
Vedoucí práce: | Dvořák, Jiří |
Oponenti práce: | Tužová, Julie |
Jazyk práce: | Česky |
Abstrakt: | Náplní bakalářské práce je shrnutí teoretických poznatků z oblasti talent managementu a jeho využití v organizaci. Předmětem praktické části práce je analýza současného stavu a popis průběhu Trainee programu ve společnosti Kooperativa. Smyslem práce bude přiblížit pohled na systém z hlediska personálního útvaru i z hlediska účastníků Trainee programu a jejich očekávání. Cílem práce je nalézt silné a slabé stránky zavedeného programu, poukázat na případné nedostatky a uvést konkrétní návrhy a doporučení vedoucí ke zlepšení fungování dosavadního systému. |
Klíčová slova: | talent; trainee program; talent management |
Název práce: | Analysis in the Sphere of Talent Management in a chosen Organization |
---|---|
Autor(ka) práce: | Kalinová, Petra |
Typ práce: | Bachelor thesis |
Vedoucí práce: | Dvořák, Jiří |
Oponenti práce: | Tužová, Julie |
Jazyk práce: | Česky |
Abstrakt: | Content of the Bachelor's thesis is a summary of the theoretical knowledge of talent management and its use in the organization. The subject of the practical part of the thesis is to analyze the current situation and description of the Trainee program at Kooperativa. The purpose of the work will be closer view at the system in terms of the personnel department so as in terms of Trainee program participants and their expectations. The aim is to find the strengths and weaknesses of the established program, to identify any drawbacks if there are and give concrete proposals and recommendations to improve the functioning of the existing. |
Klíčová slova: | talent; trainee program; talent management |
Informace o studiu
Studijní program / obor: | Ekonomika a management/Management |
---|---|
Typ studijního programu: | Bakalářský studijní program |
Přidělovaná hodnost: | Bc. |
Instituce přidělující hodnost: | Vysoká škola ekonomická v Praze |
Fakulta: | Fakulta managementu |
Katedra: | Katedra managementu |
Informace o odevzdání a obhajobě
Datum zadání práce: | 12. 4. 2013 |
---|---|
Datum podání práce: | 30. 6. 2014 |
Datum obhajoby: | 5. 9. 2014 |
Identifikátor v systému InSIS: | https://insis.vse.cz/zp/42742/podrobnosti |