Vliv stárnutí populace na zaměstnanost v ČR

Název práce: Vliv stárnutí populace na zaměstnanost v ČR
Autor(ka) práce: Červinka, Pavel
Typ práce: Bakalářská práce
Vedoucí práce: Brožová, Dagmar
Oponenti práce: Máslo, Lukáš Augustin
Jazyk práce: Česky
Abstrakt:
Cílem bakalářské práce je analýza vlivu stárnutí populace v České republice na zaměstnanost. V teoretické části byly definovány klíčové pojmy z oblasti trhu práce, zaměstnanosti a stárnutí populace. V praktické části byl k dosažení cíle bakalářské práce sestaven ekonometrický model lineární regrese, který byl otestován metodou nejmenších čtverců. Vysvětlovanou proměnnou v modelu byla zaměstnanost a vysvětlujícími proměnnými HDP na obyvatele, minimální mzda, průměrný důchodový věk, celkový počet obyvatel a inflace. Ekonometrický model potvrdil definovanou hypotézu, že stárnutí populace negativně ovlivňuje růst zaměstnanosti. Zvýšením průměrného důchodového věku (ceteris paribus) o 1 % vyvolá pokles míry zaměstnanosti v celkové populaci o 1,23 %. Díky modelu bylo rovněž zjištěno, že HDP na obyvatele pozitivně ovlivňuje zaměstnanost, při zvýšení HDP na obyvatele o 1 % dojde ke zvýšení zaměstnanosti v celkové populaci o 0,16 %.
Klíčová slova: zaměstnanost; nezaměstnanost; regresní analýza; stárnutí populace; demografický vývoj; trh práce
Název práce: The Impact of Ageing of Population on the Employment in the Czech Republic
Autor(ka) práce: Červinka, Pavel
Typ práce: Bachelor thesis
Vedoucí práce: Brožová, Dagmar
Oponenti práce: Máslo, Lukáš Augustin
Jazyk práce: Česky
Abstrakt:
The aim of this bachelor thesis is to analyse the impact of ageing of population in the Czech Republic on employment. In the theoretical part, there is a definition of key terms related to labor market, employment and population ageing. To achieve the goal of the bachelor thesis an econometric model of linear regression was compiled in the practical part. The model was tested by the ordinary least squares. The dependent variable in the model was employment rate and the independent variables were defined as GDP per capita, minimum wage, average retirement age, total population, and inflation. The econometric model confirmed the defined hypothesis that ageing population negatively affects employment rate. An increase in the average retirement age (ceteris paribus) by 1 % will cause a decrease in the employment rate in the total population by 1,23 %. Thanks to the model, it was also found that GDP per capita has a positive effect on employment. Increase in GDP per capita (ceteris paribus) by 1 % will cause an increase of employment in the total population by 0,16 %.
Klíčová slova: demographic development; unemployment; ageing population; employment; labor market; regression analysis

Informace o studiu

Studijní program / obor: Ekonomie a hospodářská správa/Ekonomie
Typ studijního programu: Bakalářský studijní program
Přidělovaná hodnost: Bc.
Instituce přidělující hodnost: Vysoká škola ekonomická v Praze
Fakulta: Národohospodářská fakulta
Katedra: Katedra ekonomie

Informace o odevzdání a obhajobě

Datum zadání práce: 12. 4. 2021
Datum podání práce: 16. 12. 2021
Datum obhajoby: 31. 1. 2022
Identifikátor v systému InSIS: https://insis.vse.cz/zp/76838/podrobnosti

Soubory ke stažení

    Poslední aktualizace: