Komunikačné a sociálne siete v riadení firmy XY a ich vplyv na zamestnancov

Název práce: Komunikačné a sociálne siete v riadení firmy XY a ich vplyv na zamestnancov
Autor(ka) práce: Gaľašová, Veronika
Typ práce: Bakalářská práce
Vedoucí práce: Hubinková, Zuzana
Oponenti práce: Potocká, Alexandra
Jazyk práce: Slovensky
Abstrakt:
Táto bakalárska práca sa zaoberá problematikou využívania komunikačných a sociálnych sietí v riadení firmy XY a ich vplyvu na zamestnancov. V teoretickej časti sú postupne rozobrané základné pojmy súvisiace s danou témou. Venujeme sa komunikácií, internej firemnej komunikácií, komunikačným a sociálnym sieťam a ich vplyvu, ktorý môžu mať na užívateľov. Ďalej poukazujeme na možné výhody a nevýhody práce z domova v rámci firemnej komunikácie. Na teoretickú časť nadväzuje praktická časť, v rámci ktorej bol uskutočnený kvalitatívny výskum pomocou pološtrukturovaných rozhovorov s vybranými zamestnancami firmy XY. Cieľom bakalárskej práce je poukázať na vývoj, využitie a užitočnosť komunikačných a sociálnych sietí na pracovisku a ich vplyv na zamestnancov vo firme XY. V závere práce sú na základe výsledkov výskumu sformulované odporúčania pre firmu XY. Výstupy práce môžu byť užitočné pre vedenie firmy XY, prípadne pre ďalšie firmy, ktoré využívajú komunikačné a sociálne siete v riadení.
Klíčová slova: komunikácia; interná firemná komunikácia; vplyv sietí; komunikačné siete; sociálne siete
Název práce: Komunikačné a sociálne siete v riadení firmy XY a ich vplyv na zamestnancov
Autor(ka) práce: Gaľašová, Veronika
Typ práce: Bakalářská práce
Vedoucí práce: Hubinková, Zuzana
Oponenti práce: Potocká, Alexandra
Jazyk práce: Slovensky
Abstrakt:
Tato bakalářská práce se zabývá problematikou využívání komunikačních a sociálních sítí v řízení firmy XY a jejich vlivem na zaměstnance. V teoretické části jsou postupně rozebrány základní pojmy související s tématem. Věnujeme se komunikaci, interní firemní komunikaci, komunikačním a sociálním sítím a jejich možnému vlivu na uživatele. Dále je poukázáno na možné výhody a nevýhody práce z domova v kontextu firemní komunikace. Na teoretickou část navazuje praktická část, v níž byl proveden kvalitativní výzkum pomocí polostrukturovaných rozhovorů s vybranými zaměstnanci firmy XY. Cílem bakalářské práce je poukázat na vývoj, využití a užitečnost komunikačních a sociálních sítí na pracovišti a jejich vliv na zaměstnance ve firmě XY. V závěru práce jsou na základě výsledků výzkumu formulována doporučení pro firmu XY. Výstupy práce mohou být užitečné pro vedení firmy XY, případně pro další firmy, které využívají komunikační a sociální sítě v řízení.
Klíčová slova: sociální sítě; komunikace; komunikační sítě; interní firemní komunikace; vliv sítí
Název práce: Communication and social networks in the management of company XY and their impact on employees
Autor(ka) práce: Gaľašová, Veronika
Typ práce: Bachelor thesis
Vedoucí práce: Hubinková, Zuzana
Oponenti práce: Potocká, Alexandra
Jazyk práce: Slovensky
Abstrakt:
This bachelor's thesis deals with the use of communication and social networks in the management of company XY and their impact on employees. In the theoretical part the basic concepts related to the topic are discussed. These include communication, internal corporate communication, social networks and their impact on users. Furthermore, we point out the possible advantages and disadvantages of working from home in the context of corporate communication. The theoretical part is followed by a practical part, in which qualitative research was conducted using semi-structured interviews with selected employees of company XY. The bachelor thesis highlights the development, use, and usefulness of communication and social networks in the workplace and their impact on employees in company XY. In the conclusion of the thesis, recommendations for company XY are formulated based on the results of this research. The findings may be useful for the management of firm XY and possibly for other firms that use communication and social networks in management.
Klíčová slova: communication networks; social networks; communication; internal corporate communication; impact of networks

Informace o studiu

Studijní program / obor: Podniková ekonomika a management
Typ studijního programu: Bakalářský studijní program
Přidělovaná hodnost: Bc.
Instituce přidělující hodnost: Vysoká škola ekonomická v Praze
Fakulta: Fakulta podnikohospodářská
Katedra: Katedra manažerské psychologie a sociologie

Informace o odevzdání a obhajobě

Datum zadání práce: 22. 3. 2022
Datum podání práce: 11. 5. 2023
Datum obhajoby: 12. 6. 2023
Identifikátor v systému InSIS: https://insis.vse.cz/zp/80333/podrobnosti

Soubory ke stažení

    Poslední aktualizace: