The change of goals in corporate governance of Canadian companies

Cílem práce "Změna cílů ve správě společností kanadských firem" je zmapovat CRS aktivity vybraných kanadských společností s důrazem na ekologické a sociální aktivity. Zkoumá, jak se změnil pohled společností na proces výroby a tím pádem i ovlivňování zájmových skupin První část práce se zaměřuje na teoretická východiska správy společnosti a CSR. Upozorňuje na rozdíly ve správě společností v závislosti na tom, jestli společnost upřednostňuje pouze akcionáře nebo zájmové skupiny. Analyzuji nástroje a metody správy společnosti a jejich vlivy na hodnocení. Druhá část se věnuje analýze skutečných podniků a aplikaci teoretických poznatků uvedených v první kapitole. Posuzuji tři kanadské společnosti, RioTinto Alcan -- těžební společnost, MEC - výrobce outdoorového vybavení, RBC Bank -- kanadská banka, které jsou špičkami ve svém oboru. Zkoumání aktivit třech rozdílně zaměřených firem a zjištěné výsledky umožňují poukázat na obecná pravidla CSR nejen v kanadském prostředí. Podrobným rozborem tří kanadských společností a jejich přístupu k CSR aktivitám lze demonstrovat celosvětové trendy na sociální a ekologické projekty a aktivity.