Design and utilization of company key performance indicators

Thesis title: Návrh a využití klíčových indikátoru výkonnosti podniku
Author: Kubát, Ondřej
Thesis type: Diplomová práce
Supervisor: Pour, Jan
Opponents: Janda, Radim
Thesis language: Česky
Abstract:
Diplomová práce se zabývá metodou řízení výkonnosti společnosti podle klíčových ukazatelů výkonnosti. Pozornost je zde věnována jak charakteristickým vlastnostem, tak způsobům návrhu ukazatelů a postupům implementace. Nezůstává pouze u popisu vlastní metody, ale také se věnuji souvisejícím oblastem, jako je manažerský přístup k řízení výkonnosti společnosti corporate performance management (CPM), nebo obor business intelligence. Teoretická část práce je zaměřena na sestavení modelu, podle kterého lze navrhnout pravé klíčové ukazatele výkonnosti s důrazem na úspěšnost celého projektu. Metodika je založena na výběru správných ukazatelů a způsobu jejich implementace, aby byl projekt úspěšný. Zvláštní pozornost je zde věnována konceptu CPM, jako základního principu z nějž klíčové ukazatele vychází. Praktická část se věnuje vlastnímu návrhu klíčových ukazatelů výkonnosti. Nejprve zde jsou na příkladu bankovní společnosti navrženy klíčové ukazatele výkonnosti. Poté byly tyto ukazatele konfrontovány s modelem, sestaveným v teoretické části. Následně byly ukazatele zhodnoceny. Hlavním přínosem této práce je vytvoření modelu, který může sloužit jako návod pro správný návrh klíčových ukazatelů ve společnosti a úspěšné dokončení projektu zavádění těchto ukazatelů. Práci by mohli využít i manažeři firem, které zajímají popsané přístupy k řízení výkonnosti společnosti.
Keywords: balanced scorecards; business intelligence; řízení výkonnosti firem; corporate performance management; klíčové ukazatele výkonnosti; Key performance indicators
Thesis title: Design and utilization of company key performance indicators
Author: Kubát, Ondřej
Thesis type: Diploma thesis
Supervisor: Pour, Jan
Opponents: Janda, Radim
Thesis language: Česky
Abstract:
This thesis deals with a company performance management method in compliance with the key performance indicators. It addresses the KPIs' characteristics as well as the design process of the indices and their implementation procedures. It does not only rest with a description of the method itself but it also focuses on the related areas of the research such as managers' approach towards the corporate performance management or the business intelligence discipline. The theoretical part of the thesis focuses on building the model that makes it possible to design the KPIs with an emphasis on a successful delivery of the entire project. The methodology is based on a selection of the right indicators and application of the implementation techniques leading to a successful completion of the project. A special attention is dedicated to the CPM concept as a basic principal from which the key indicators derive. The practical part addresses the respective design of the KPIs. First of all, the KPIs are suggested to a banking institution. Afterwards, these indicators are confronted with the model drawn up in the theoretical part. The indicators are assessed consequently. The main contribution of this thesis is a development of a model that can serve as a guide for a proper KPIs design in a company and can add to a successful completion of the indicators' implementation. The findings of the research conducted for the purpose of this thesis could be put to use by the corporate managers who are interested in approaching the performance management methods also assessed in this dissertation.
Keywords: balanced scorecards; key performance indicators; corporate performance management; business intelligence

Information about study

Study programme: Aplikovaná informatika/Informační systémy a technologie
Type of study programme: Magisterský studijní program
Assigned degree: Ing.
Institutions assigning academic degree: Vysoká škola ekonomická v Praze
Faculty: Faculty of Informatics and Statistics
Department: Department of Information Technologies

Information on submission and defense

Date of assignment: 27. 2. 2009
Date of submission: 30. 6. 2009
Date of defense: 9. 2. 2011
Identifier in the InSIS system: https://insis.vse.cz/zp/19279/podrobnosti

Files for download

    Last update: