Motivation and job satisfaction analysis of employees in particular organization
| Thesis title: | Motivácia a analýza pracovnej spokojnosti pracovníkov vo vybranej organizácií |
|---|---|
| Author: | Kusá, Ivana |
| Thesis type: | Diploma thesis |
| Supervisor: | Pauknerová, Daniela |
| Opponents: | Smýkalová, Martina |
| Thesis language: | Slovensky |
| Abstract: | Cieľom teoretickej časti práce bolo vymedziť základné pojmy týkajúce sa motivácie a pracovnej spokojnosti, motivačných teórií, vzťahu motivácie, spokojnosti pracovníka a jeho výkonu. Praktická časť práce je venovaná analýze pracovnej spokojnosti na oddelení vo vybranom podniku. Výsledkom tejto analýzy je návrh možných opatrení, ktoré by mohli viesť k zvýšeniu pracovnej spokojnosti na skúmanom oddelení. |
| Keywords: | pracovná motivácia; výkon; pracovná spokojnosť; stimulácia; starostlivosť o pracovníkov |
| Thesis title: | Motivace a analýza pracovní spokjenosti pracovníků ve vybrané organizaci |
|---|---|
| Author: | Kusá, Ivana |
| Thesis type: | Diplomová práce |
| Supervisor: | Pauknerová, Daniela |
| Opponents: | Smýkalová, Martina |
| Thesis language: | Slovensky |
| Abstract: | Cílem teoretické části práce bylo vymezit základní pojmy týkající se motivace a pracovní spokojenosti, motivačních teorií, vztahu motivace, spokojenosti pracovníka a jeho výkonu. Praktická část práce je věnovaná analýze pracovní spokojenosti na oddělení ve vybraném podniku. Výsledkem této analýzy je návrh možných opatření, která by mohla vést k zvýšení pracovní spokojenosti na zkoumaném oddělení. |
| Keywords: | pracovní spokojenost; péče o pracovníky; pracovní motivace; stimulace; výkon |
| Thesis title: | Motivation and job satisfaction analysis of employees in particular organization |
|---|---|
| Author: | Kusá, Ivana |
| Thesis type: | Diploma thesis |
| Supervisor: | Pauknerová, Daniela |
| Opponents: | Smýkalová, Martina |
| Thesis language: | Slovensky |
| Abstract: | The goal of the theoretical part of this thesis was to define the basic terms of motivation and job satisfaction, theories of motivation, the relationship between motivation, job satisfaction and performance. The practical part of the thesis describes the job satisfaction analysis at sales department in particular company. The result of this analysis is to recommend possible measures to the company management, which could lead to increase of job satisfaction in particular department. |
| Keywords: | job satisfaction; work motivation; care of employees; performance; stimulation |
Information about study
| Study programme: | Ekonomika a management/Podniková ekonomika a management |
|---|---|
| Type of study programme: | Magisterský studijní program |
| Assigned degree: | Ing. |
| Institutions assigning academic degree: | Vysoká škola ekonomická v Praze |
| Faculty: | Faculty of Business Administration |
| Department: | Department of Managerial Psychology and Sociology |
Information on submission and defense
| Date of assignment: | 22. 10. 2010 |
|---|---|
| Date of submission: | 15. 5. 2012 |
| Date of defense: | 14. 6. 2012 |
| Identifier in the InSIS system: | https://insis.vse.cz/zp/28372/podrobnosti |