Factors of incresing effectivity of medium-sized company
Thesis title: | Faktory zvyšování prosperity střední firmy |
---|---|
Author: | Poc, Pavel |
Thesis type: | Diplomová práce |
Supervisor: | Srpová, Jitka |
Opponents: | Milota, Rostislav |
Thesis language: | Česky |
Abstract: | Diplomová práce se zabývá analýzou faktorů ovlivňujících prosperitu konkrétního středního podniku. V teoretické části jsou tyto faktory rozděleny do čtyř základních oblastí podnikového řízení, kterými jsou management, marketing, řízení lidských zdrojů a finanční řízení. Jsou popsány metody a přístupy využívané k analýze těchto oblastí. V praktické části jsou stanovené metody a postupy aplikovány na konkrétní střední podnik podnikající na trhu zahradnických a sadovnických realizací a údržby zeleně. Cílem diplomové práce je analyzovat současný stav ve firmě v oblastech managementu, marketingu, finančního a personálního řízení a zhodnotit tuto situaci a na základě těchto analýz vytvořit soubor konkrétních krátkodobých a dlouhodobých opatření a doporučení vedoucích k zefektivnění firmy. |
Keywords: | finanční analýza; personalistika; marketing; management; prosperita |
Thesis title: | Factors of incresing effectivity of medium-sized company |
---|---|
Author: | Poc, Pavel |
Thesis type: | Diploma thesis |
Supervisor: | Srpová, Jitka |
Opponents: | Milota, Rostislav |
Thesis language: | Česky |
Abstract: | This thesis analyzes the factors determining the prosperity of medium-sized company. In the theoretical part, these factors are divided into four basic areas of corporate governance, those are management, marketing, human resource management and financial management. The thesis then describes methods and approaches used to analyze these areas. In the practical part these method and procedures are applied to specific medium-sized company opetating on the market of gardening and park implementations and maintenance of greenery. The aim of this thesis is to analyze the current state of the company in the areas of management, marketing, financial and personnel management and assess current situation, and based on these analyzes to create a set of specific short-term and long-term measures and recommendations leading to more efficient company. |
Keywords: | financial analysis; prosperity; management; human resources management; marketing |
Information about study
Study programme: | Ekonomika a management/Podniková ekonomika a management |
---|---|
Type of study programme: | Magisterský studijní program |
Assigned degree: | Ing. |
Institutions assigning academic degree: | Vysoká škola ekonomická v Praze |
Faculty: | Faculty of Business Administration |
Department: | Department of Management |
Information on submission and defense
Date of assignment: | 7. 5. 2012 |
---|---|
Date of submission: | 15. 12. 2012 |
Date of defense: | 5. 2. 2013 |
Identifier in the InSIS system: | https://insis.vse.cz/zp/37595/podrobnosti |