Selected psychological personality attributes of bank employees
| Thesis title: | Vybrané psychologické charakteristiky osobnosti zaměstnanců bank |
|---|---|
| Author: | Loncká, Veronika |
| Thesis type: | Bakalářská práce |
| Supervisor: | Krejčová, Kristýna |
| Opponents: | Langer, Tomáš |
| Thesis language: | Česky |
| Abstract: | Cílem práce je charakterizovat vybrané psychologické charakteristiky osobnosti zaměstnanců bank. Práce se zabývá rysy osobnosti, konkrétně charakteristikami jako jsou například extroverze, introverze, intuice, smyslovost, rozumovost, uvážlivost aj. Zkoumá četnost jejich zastoupení ve vybraném vzorku respondentů. Také se věnuje rolím ve firmě a jednotlivými charakteristikami těchto rolí. Na závěr se snaží shrnout, které charakteristiky převládají a které jsou pro zaměstnance v bankovním sektoru vhodné či nezbytné. Získané poznatky by se později mohly použít v práci personalisty při výběru zaměstnanců do bankovního sektoru. |
| Keywords: | banka; zaměstnanci; dovednosti; rysy osobnosti; vlastnosti; charakteristiky |
| Thesis title: | Selected psychological personality attributes of bank employees |
|---|---|
| Author: | Loncká, Veronika |
| Thesis type: | Bachelor thesis |
| Supervisor: | Krejčová, Kristýna |
| Opponents: | Langer, Tomáš |
| Thesis language: | Česky |
| Abstract: | The aim of the thesis is to define selected psychological personality attributes of bank employees. The thesis describes the personality traits, particularly the characteristics such as extroversion, introversion, intuition, sensuality, reasonableness, circumspection etc. Their representation frequency had been examined within selected sample of respondents. The thesis also concerns with the charakter parts in companies and individual attributes of these parts. The conclusion part summarizes prevailing characteristics and describes those appropriate or essentials for bank employees. The knowledge findings might be relevant for the further practical application of HR stuff and be come their support while recruiting employees within the bank sector. |
| Keywords: | characteristics; bank; employees; qualities; skills; personality traits |
Information about study
| Study programme: | Finance a účetnictví/Učitelství praktického vyučování v ekonomickém vzdělávání |
|---|---|
| Type of study programme: | Bakalářský studijní program |
| Assigned degree: | Bc. |
| Institutions assigning academic degree: | Vysoká škola ekonomická v Praze |
| Faculty: | Faculty of Finance and Accounting |
| Department: | Department of Economic Teaching Methodology |
Information on submission and defense
| Date of assignment: | 23. 10. 2014 |
|---|---|
| Date of submission: | 1. 6. 2015 |
| Date of defense: | 22. 6. 2015 |
| Identifier in the InSIS system: | https://insis.vse.cz/zp/50018/podrobnosti |