Optimalization of Employee Benefits in Company
| Thesis title: | Optimalizace zaměstnaneckých benefitů ve společnosti |
|---|---|
| Author: | Novotná, Iveta |
| Thesis type: | Diplomová práce |
| Supervisor: | Stříteský, Marek |
| Opponents: | Bijlsma, Edita |
| Thesis language: | Česky |
| Abstract: | Cílem této diplomové práce je komplexní zhodnocení a optimalizace zaměstnaneckých benefitů v konkrétní společnosti. V teoretické části jsou vymezeny základní pojmy vztahující se k tématu práce definice a klasifikace benefitů, motivační teorie a daňové řešení nejčastěji poskytovaných benefitů v ČR. V praktické části je analyzován současný systém zaměstnaneckých výhod, je provedena daňová analýza a dotazníkový průzkum spokojenosti s benefity. Na základě zjištěných výsledků jsou navrženy možné změny zaměstnaneckých výhod ve společnosti, jak z hlediska daňové optimalizace, tak z hlediska spokojenosti zaměstnanců. |
| Keywords: | Zaměstnanecké benefity; Průzkum spokojenosti; Daňová analýza |
| Thesis title: | Optimalization of Employee Benefits in Company |
|---|---|
| Author: | Novotná, Iveta |
| Thesis type: | Diploma thesis |
| Supervisor: | Stříteský, Marek |
| Opponents: | Bijlsma, Edita |
| Thesis language: | Česky |
| Abstract: | The aim of this thesis is a comprehensive evaluation and optimization of employee benefits in a particular company. The theoretical part defines basic concepts related to the topic of work: definitions and classifications of benefits, incentive theory and tax solutions for frequently provided benefits in the Czech Republic. The practical part analyzes the present system of employee benefits, a tax analysis and a questionnaire survey of satisfaction with benefits are conducted. The findings are used to designed possible changes in employee benefits at the company in terms of both tax optimization, and in terms of employee satisfaction |
| Keywords: | Employee benefits ; Tax analysis; Satisfaction survey |
Information about study
| Study programme: | Ekonomika a management/Podniková ekonomika a management |
|---|---|
| Type of study programme: | Magisterský studijní program |
| Assigned degree: | Ing. |
| Institutions assigning academic degree: | Vysoká škola ekonomická v Praze |
| Faculty: | Faculty of Business Administration |
| Department: | Department of Personnel Management |
Information on submission and defense
| Date of assignment: | 2. 10. 2014 |
|---|---|
| Date of submission: | 18. 5. 2016 |
| Date of defense: | 16. 6. 2016 |
| Identifier in the InSIS system: | https://insis.vse.cz/zp/49558/podrobnosti |