Recruitment and selection of employees

Thesis title: Získávání a výběr zaměstnanců
Author: Čermochová, Barbora
Thesis type: Bakalářská práce
Supervisor: Legnerová, Kateřina
Opponents: Němec, Otakar
Thesis language: Česky
Abstract:
Cílem bakalářské práce je zhodnocení procesů získávání a výběru zaměstnanců ve stavební společnosti Metrostav a. s. a navrhnout případná vylepšení těchto procesů. Tato práce je rozdělena na dvě části - teoretickou a praktickou. V teoretické části jsou popsány fáze, zásady a metody získávání a výběru zaměstnanců s použitím odborné literatury. V praktické části je provedena analýza těchto dvou personálních činností ve firmě Metrostav a. s. Je tak učiněno na základě webových stránek společnosti, poskytnutých interních materiálů a rozhovoru s vedoucí útvaru personálního marketingu paní Mgr. Janou Kořínkovou, MBA ze společnosti Metrostav a. s.
Keywords: Lidské zdroje; Získávání a výběr zaměstnanců; Personální činnosti; Zaměstnanci
Thesis title: Recruitment and selection of employees
Author: Čermochová, Barbora
Thesis type: Bachelor thesis
Supervisor: Legnerová, Kateřina
Opponents: Němec, Otakar
Thesis language: Česky
Abstract:
The aim of this thesis is to evaluate the processes of recruitment and selection of employees in the construction company Metrostav a. s. and to suggest possible measures. The thesis is divided into two parts - a theoretical and a practical one. The theoretical part describes the phases, principles and methods of recruiting and selecting employees using the specialized literature. The practical part is focused on the analysis of these two personnel activities in the company Metrostav a. s. It is mainly based on the company's website, provided internal materials and an interview with Mgr. Jana Kořínková, MBA, who is the head of the personnel marketing department in the company Metrostav a. s.
Keywords: Human recourses; Recruitment and selection of employees; Personnel activities; Employees

Information about study

Study programme: Ekonomika a management/Podniková ekonomika a management
Type of study programme: Bakalářský studijní program
Assigned degree: Bc.
Institutions assigning academic degree: Vysoká škola ekonomická v Praze
Faculty: Faculty of Business Administration
Department: Department of Personnel Management

Information on submission and defense

Date of assignment: 27. 4. 2016
Date of submission: 8. 5. 2017
Date of defense: 14. 6. 2017
Identifier in the InSIS system: https://insis.vse.cz/zp/57464/podrobnosti

Files for download

    Last update: