Social Consequences of Population Aging on the Side of Labour Supply and Labour Demand

Thesis title: Společenské důsledky stárnutí populace na straně nabídky a poptávky na trhu práce
Author: Mesenská, Olga
Thesis type: Diplomová práce
Supervisor: Poláková, Olga
Opponents: Lapáček, Michal
Thesis language: Česky
Abstract:
Tato práce pojednává o společenských důsledcích stárnutí populace ve vztahu k trhu práce. Stárnutí české populace je podle Projekce obyvatelstva do roku 2050, provedené ČSÚ, nevyhnutelné. Zvyšování podílu seniorů ve společnosti je doprovázeno řadou negativních ekonomických a sociálních důsledků. Očekávaný demografický vývoj bude především zátěží pro systém sociálního zabezpečení, zdravotní systém, veřejné finance, ale i pro trh práce. Nemalé břemeno dopadá i na oblast úspor, produktivitu práce a životní úroveň obyvatelstva. V rámci textu je diskutována je i situace na straně poptávky po práci ze strany zaměstnavatelů a nabídky práce od starších zaměstnanců. Pro zvýšení zaměstnanosti starších osob jsou zmíněny opatření motivující nabídku i poptávku po práci. Součástí práce je i analýza současného postavení starší pracovní síly na trhu práce podle věku, vzdělání a kraje a predikce změny chování firem v důsledku rostoucího podílů seniorů jako spotřebitelů.
Keywords: poptávka a nabídka na trhu práce; starší pracovní síla; trh práce; stárnutí populace
Thesis title: Social Consequences of Population Aging on the Side of Labour Supply and Labour Demand
Author: Mesenská, Olga
Thesis type: Diploma thesis
Supervisor: Poláková, Olga
Opponents: Lapáček, Michal
Thesis language: Česky
Abstract:
This work deals with social consequences of population aging in relation to the employment market. Aging of Czech population is, according to Population Projection by 2050, collected by ČSÚ, inevitable. Growing rate of seniors in the population is accompanied by many negative economical and social consequences. Anticipated demographic progression will be especially charge on the social security system, health service, public finance, but also on the employment market. Considerable weight falls on the field of savings, on the productivity of labour, and on the population status. In the scope of the text, situation of labour demand on the emploers' side and labour supply from elder employers is discused as well. To increase the employment rate of elderly people, the measures stimulating labour supply and labour demand are mentioned. This work also contains the analysis of present status of elderly labour force on the labour market according to age, education and region, and the prediction of corporate behaviour change, due to growing rate of seniors as consumers.
Keywords: elderly labour force; demographic developments; labour supply and demand; aging

Information about study

Study programme: Hospodářská politika a správa/Národní hospodářství
Type of study programme: Magisterský studijní program
Assigned degree: Ing.
Institutions assigning academic degree: Vysoká škola ekonomická v Praze
Faculty: Faculty of Economics
Department: Department of Economic and Social Policy

Information on submission and defense

Date of assignment: 27. 3. 2008
Date of submission: 22. 8. 2008
Date of defense: 30. 9. 2008
Identifier in the InSIS system: https://insis.vse.cz/zp/13755/podrobnosti

Files for download

    Last update: