EVP at Hilti in region EE-EU

Thesis title: EVP ve společnosti Hilti v regionu EE-EU
Author: Fučíková, Petra
Thesis type: Diplomová práce
Supervisor: Němec, Otakar
Opponents: Vejskalová, Tereza
Thesis language: Česky
Abstract:
Diplomová práce má za cíl pomoci HR oddělením v regionu EE-EU ve společnosti Hilti s definováním jednotlivých Personas a s následným pochopením jejich cílů, názorů a potřeb. Celý výzkum byl prováděn pomocí strukturovaných rozhovorů anebo dotazníkového šetření napříč všemi odděleními i napříč státy v regionu EE-EU, jedná se o tyto státy: Českou republiku, Slovenskou republiku, Estonsko, Litvu a Lotyšsko. Po provedení strukturovaných rozhovorů a dotazníkových šetření byly zanalyzované výsledky odpovědí respondentů a na základě těchto výsledků bylo napsáno doporučení pro HR manažery v celém regionu EE-EU. V průzkumu byly zjištěny rozdíly mezi jednotlivými Personas, ale i rozdíly mezi jednotlivými sledovanými státy. Přestože mezi odpověďmi respondentů zazněly na společnost výtky, jsou respondenti ve společnosti Hilti v regionu EE-EU spokojeni.
Keywords: EVP; Hilti; HR Personas
Thesis title: EVP at Hilti in region EE-EU
Author: Fučíková, Petra
Thesis type: Diploma thesis
Supervisor: Němec, Otakar
Opponents: Vejskalová, Tereza
Thesis language: Česky
Abstract:
This diploma thesis aims to help HR departments in the EE-EU region at Hilti to define the individual Personas and then understand their goals, needs and opinions. The entire research was carried out through structured interviews or a questionnaire survey across all departments and across countries in the EE-EU region, these countries – the Czech Republic, the Slovak Republic, Estonia, Lithuania and Latvia. After conducting structured interviews and questionnaire surveys, the results of the respondents' answers were analysed and based on these results, a recommendation was written for HR managers in the entire EE-EU region. The survey found differences between the individual Personas, as well as differences between the individual countries under review. Although there were complaints about the respondents' responses, respondents at Hilti in the EE-EU region are satisfied.
Keywords: Hilti; HR Personas; EVP

Information about study

Study programme: Ekonomika a management/Podniková ekonomika a management
Type of study programme: Magisterský studijní program
Assigned degree: Ing.
Institutions assigning academic degree: Vysoká škola ekonomická v Praze
Faculty: Faculty of Business Administration
Department: Department of Personnel Management

Information on submission and defense

Date of assignment: 1. 12. 2017
Date of submission: 26. 8. 2021
Date of defense: 14. 9. 2021
Identifier in the InSIS system: https://insis.vse.cz/zp/64085/podrobnosti

Files for download

    Last update: