Evaluation of internal communication in a rapidly growing company
| Thesis title: | Zhodnocení interní komunikace v rychle rostoucí firmě |
|---|---|
| Author: | Fučík, Jiří |
| Thesis type: | Bakalářská práce |
| Supervisor: | Křečková Kroupová, Zuzana |
| Opponents: | Fárová, Daniela |
| Thesis language: | Česky |
| Abstract: | Bakalářská práce se zabývá zhodnocením stylu interní komunikace ve vybrané rostoucí IT společnosti a její efektivitou. První část práce obsahuje teoretický popis principů interní komunikace s výčtem nejpoužívanějších kanálů a nástrojů a jejich vhodné použití s popisem nových trendů. Druhá část je věnována profilu firmy a její firemní kultuře v kontextu stylu interní komunikace. V třetí části práce autor pomocí polostrukturovaných rozhovorů s dvěma skupinami manažerů zkoumá stav interní komunikace ve zvolené firmě a porovnává vnímání komunikace těchto dvou skupin managementu. Pomocí dotazníkového šetření konfrontuje zjištěné výsledky s názorem všech zaměstnanců firmy. V závěru práce prezentuje autor doporučení zefektivnění interní komunikace na základě zjištěného stavu a teoretických předpokladů. |
| Keywords: | interní komunikace; strategie interní komunikace; komunikační kanály; komunikační nástroje; komunikační dovednosti; trendy |
| Thesis title: | Evaluation of internal communication in a rapidly growing company |
|---|---|
| Author: | Fučík, Jiří |
| Thesis type: | Bachelor thesis |
| Supervisor: | Křečková Kroupová, Zuzana |
| Opponents: | Fárová, Daniela |
| Thesis language: | Česky |
| Abstract: | The bachelor's thesis deals with the evaluation of the style of internal communication in a selected growing IT company and its effectiveness. The first part of the thesis contains a theoretical description of the principles of internal communication with a list of the most used channels and tools and their appropriate use with a description of new trends. The second part is devoted to the profile of the company and its corporate culture in the context of the style of internal communication. In the third part of the work, the author uses semi-structured interviews with two groups of managers to examine the state of internal communication in the selected company and compare the perception of communication between these management groups. Using a questionnaire survey, he confronts the results found with the opinion of all the company's employees. At the end of the work, the author presents recommendations for streamlining internal communication based on the established state and theoretical assumptions. |
| Keywords: | internal communication; internal communication strategy; communication channels; communication tools; communication skills; trends |
Information about study
| Study programme: | Mezinárodní ekonomické vztahy/Manažer obchodu |
|---|---|
| Type of study programme: | Bakalářský studijní program |
| Assigned degree: | Bc. |
| Institutions assigning academic degree: | Vysoká škola ekonomická v Praze |
| Faculty: | Faculty of International Relations |
| Department: | Department of International Business |
Information on submission and defense
| Date of assignment: | 15. 9. 2021 |
|---|---|
| Date of submission: | 28. 6. 2023 |
| Date of defense: | 13. 9. 2023 |
| Identifier in the InSIS system: | https://insis.vse.cz/zp/77755/podrobnosti |