Koučování v mezinárodní společnosti v ČR
| Název práce: | Koučování v mezinárodní společnosti v ČR |
|---|---|
| Autor(ka) práce: | Koblih, Miroslav |
| Typ práce: | Diplomová práce |
| Vedoucí práce: | Dvořáková, Zuzana |
| Oponenti práce: | Hejsler, Tomáš |
| Jazyk práce: | Česky |
| Abstrakt: | V diplomové práci je analyzována metoda vzdělávání a rozvoje zaměstnanců zvaná koučink. V rámci teoretického vymezení se zabývám podstatou vnitřní hry a metody GROW. V aplikační částy analyzuji koučink ve společnosti T-Mobile ČR a DHL Express ČR. V závěru uvádím srovnání v realizaci koučinku u obou společností. |
| Klíčová slova: | Vzdělávání koučů; Rozvoj zaměstnanců; Vzdělávání zaměstnanců; Vnitřní hra; Gallwey; Whitmore; GROW; Koučink |
| Název práce: | Coaching in the International Company in the Czech Republic |
|---|---|
| Autor(ka) práce: | Koblih, Miroslav |
| Typ práce: | Diploma thesis |
| Vedoucí práce: | Dvořáková, Zuzana |
| Oponenti práce: | Hejsler, Tomáš |
| Jazyk práce: | Česky |
| Abstrakt: | In my diploma thesis I analyse coaching as a method of learning and development of employees. The main points of theoretical part are the Inner Game and GROW method. In practical part of my thesies I concider how coaching works in two different international companies in the Czech Republic - T-Mobile CZ and DHL Express CZ. Last part of my thesis contains confrontation of both companies. |
| Klíčová slova: | The Inner Game; Sir Whitmore; Staff development; Staff learning ; Gallwey; GROW method; Coaches learning; Coaching |
Informace o studiu
| Studijní program / obor: | Ekonomika a management/Podniková ekonomika a management |
|---|---|
| Typ studijního programu: | Magisterský studijní program |
| Přidělovaná hodnost: | Ing. |
| Instituce přidělující hodnost: | Vysoká škola ekonomická v Praze |
| Fakulta: | Fakulta podnikohospodářská |
| Katedra: | Katedra personalistiky |
Informace o odevzdání a obhajobě
| Datum zadání práce: | 27. 3. 2009 |
|---|---|
| Datum podání práce: | 17. 12. 2009 |
| Datum obhajoby: | 11. 2. 2010 |
| Identifikátor v systému InSIS: | https://insis.vse.cz/zp/20069/podrobnosti |