Strukturální fondy v oblasti lidských zdrojů: metodika a aplikace
| Název práce: | Strukturální fondy v oblasti lidských zdrojů: metodika a aplikace |
|---|---|
| Autor(ka) práce: | Dvořáková, Miroslava |
| Typ práce: | Diplomová práce |
| Vedoucí práce: | Abrhám, Josef |
| Oponenti práce: | Hellerová, Ivana |
| Jazyk práce: | Česky |
| Abstrakt: | Cílem diplomové práce je objasnit systém a principy dotační politiky EU a podrobně rozebrat postupy přípravy a realizace projektů v oblasti rozvoje lidských zdrojů. Práce by měla nastínit možné návody, jak v rozpočtovém období 2000-2006 správně připravit, realizovat a uzavřít úspěšně projekt s tématikou rozvoje lidských zdrojů tak, aby byl schválen k profinancování z evropských strukturálních fondů. |
| Klíčová slova: | grantové projekty; lidské zdroje; strukturální fondy; strukturální politika |
Informace o studiu
| Studijní program / obor: | Mezinárodní ekonomické vztahy/Evropská integrace |
|---|---|
| Typ studijního programu: | Magisterský studijní program |
| Přidělovaná hodnost: | Ing. |
| Instituce přidělující hodnost: | Vysoká škola ekonomická v Praze |
| Fakulta: | Fakulta mezinárodních vztahů |
| Katedra: | Katedra mezinárodních ekonomických vztahů |
Informace o odevzdání a obhajobě
| Datum zadání práce: | 23. 4. 2007 |
|---|---|
| Datum podání práce: | 1. 6. 2007 |
| Datum obhajoby: | 5. 6. 2007 |
| Identifikátor v systému InSIS: | https://insis.vse.cz/zp/4983/podrobnosti |