Analýza daně z příjmů fyzických osob z genderového hlediska
| Název práce: | Analýza daně z příjmů fyzických osob z genderového hlediska |
|---|---|
| Autor(ka) práce: | Smýkalová, Martina |
| Typ práce: | Diplomová práce |
| Vedoucí práce: | Láchová, Lenka |
| Oponenti práce: | Klazar, Stanislav |
| Jazyk práce: | Česky |
| Abstrakt: | Diplomová práce se zabývá analýzou rozdílů mezi muţi a ţenami na trhu práce a jejich dopadem na daň z příjmů fyzických osob. Analýza trhu práce je provedena ze dvou pohledů. Prvním z nich je srovnání situace České republiky v rámci celé Evropské unie, zároveň však porovnávám podmínky mezi roky 2000 a 2008. Analýza daňových výnosů je provedena z dat dostupných ve Velké Británii, jejím výsledkem je zhodnocení vlivu faktorů, které mají dopad na daňové výnosy státu. V závěru jsou všechny zjištěné výsledky aplikovány na hlavní nedostatky v České republice. Navrhovaná řešení jsou především v zaměstnávání na částečný úvazek, dostupné a kvalitní péče o děti a osoby závislé a systému poskytování rodičovské dovolené a rodičovského příspěvku. |
| Klíčová slova: | trh práce; daň z příjmů fyzických osob; gender |
| Název práce: | Analysis of personal income tax from a gender perspective |
|---|---|
| Autor(ka) práce: | Smýkalová, Martina |
| Typ práce: | Diploma thesis |
| Vedoucí práce: | Láchová, Lenka |
| Oponenti práce: | Klazar, Stanislav |
| Jazyk práce: | Česky |
| Abstrakt: | This thesis deals with analysis of the differences between men and women in the labour market and their impact on personal income tax. Analysis of labour market is made from two perspectives. First is the comparsion of the situation of Czech Republic throughout the European Union. In the second part I also compare these conditions between years 2000 and 2008. Analysis of tax revenue is made from data available in the United Kingdom, its results is evaluation of the factors which have impact on the total tax revenue. In the end, all of the findings are applied to major shortcomings of the Czech Republic system. The proposed solutions are mainly in the part-time employment, affordable and quality childcare and dependents, and a system of providing parental leave and parental allowances. |
| Klíčová slova: | gender; labour market; personal income tax |
Informace o studiu
| Studijní program / obor: | Finance a účetnictví/Zdanění a daňová politika |
|---|---|
| Typ studijního programu: | Magisterský studijní program |
| Přidělovaná hodnost: | Ing. |
| Instituce přidělující hodnost: | Vysoká škola ekonomická v Praze |
| Fakulta: | Fakulta financí a účetnictví |
| Katedra: | Katedra veřejných financí |
Informace o odevzdání a obhajobě
| Datum zadání práce: | 5. 10. 2009 |
|---|---|
| Datum podání práce: | 15. 9. 2010 |
| Datum obhajoby: | 15. 9. 2010 |
| Identifikátor v systému InSIS: | https://insis.vse.cz/zp/23155/podrobnosti |