Motivace pracovníků v malém podniku
| Název práce: | Motivace pracovníků v malém podniku |
|---|---|
| Autor(ka) práce: | Charvátová, Soňa |
| Typ práce: | Diplomová práce |
| Vedoucí práce: | Pauknerová, Daniela |
| Oponenti práce: | Jarošová, Eva |
| Jazyk práce: | Česky |
| Abstrakt: | Diplomová práce se zabývá motivací a spokojeností zaměstnanců v jedné z pražských firem. Teoretická část vymezuje základní oblasti celé problematiky. Zaměřuji se na vyjasnění pojmů motivace a stimulace, dále na motivaci pracovního jednání a zaměstnanecké výhody. Navazující praktická část analyzuje motivační systém a spokojenost zaměstnanců v dané společnosti pomocí dotazníkového šetření. Výsledná zjištění jsou interpretována. Pro oblasti s nejhoršími výsledky jsou navržena doporučení, jejichž implementace by mohla vést k vyšší efektivnosti motivačního systému. |
| Klíčová slova: | zaměstnanecké výhody; motivace pracovního jednání; motivace |
| Název práce: | Motivation of employees of a small organization |
|---|---|
| Autor(ka) práce: | Charvátová, Soňa |
| Typ práce: | Diploma thesis |
| Vedoucí práce: | Pauknerová, Daniela |
| Oponenti práce: | Jarošová, Eva |
| Jazyk práce: | Česky |
| Abstrakt: | This thesis is concerned with motivation and satisfaction of employees of one company in Prague. The theory is mainly focused on the explanation of motivation and stimulation, labour motivation and employee benefits. The point of the practical part is an analysis of the motivation system and employee satisfaction in the company. The resulting information is explicated. For the parts with the worst findings, some recommendations for improving the present motivation system are suggested. |
| Klíčová slova: | employee benefits; labour motivation; motivation |
Informace o studiu
| Studijní program / obor: | Ekonomika a management/Podniková ekonomika a management |
|---|---|
| Typ studijního programu: | Magisterský studijní program |
| Přidělovaná hodnost: | Ing. |
| Instituce přidělující hodnost: | Vysoká škola ekonomická v Praze |
| Fakulta: | Fakulta podnikohospodářská |
| Katedra: | Katedra psychologie a sociologie řízení |
Informace o odevzdání a obhajobě
| Datum zadání práce: | 12. 11. 2010 |
|---|---|
| Datum podání práce: | 15. 12. 2011 |
| Datum obhajoby: | 26. 1. 2012 |
| Identifikátor v systému InSIS: | https://insis.vse.cz/zp/28823/podrobnosti |