Neverbální komunikace a její využití v organizaci

Název práce: Neverbální komunikace a její využití v organizaci
Autor(ka) práce: Krivoshapova, Anna
Typ práce: Bakalářská práce
Vedoucí práce: Surynek, Alois
Oponenti práce: Jarošová, Eva
Jazyk práce: Česky
Abstrakt:
Bakalářská práce se zabývá problematikou využití neverbální komunikace v organizaci. Cílem je zhodnocení významu neverbální komunikace pro zaměstnanecké vztahy v organizaci, konkrétně v době přijímání pracovníka a pro obchodní jednání. Metodologie získávání empirických informací byla založena na popisech neverbální komunikace různými autoři v publikacích věnovaných praxi neverbální komunikace. Bylo provedeno porovnání návrhů jednotlivých autorů. Byly vyhodnoceny shody a rozdíly mezi nimi.
Klíčová slova: Obchodní jednání; Řeč oči a pohledů; Mimika; Gesta; Neverbální komunikace; Přijímací pohovor; Grafologie
Název práce: Nonverbal communication and its use in the organization
Autor(ka) práce: Krivoshapova, Anna
Typ práce: Bachelor thesis
Vedoucí práce: Surynek, Alois
Oponenti práce: Jarošová, Eva
Jazyk práce: Česky
Abstrakt:
This thesis deals with the use of nonverbal communication in the organization. The aim is to assess the importance of nonverbal communication in employment relations in the organization, particularly at the time of recruitment and business meetings. The methodology of obtaining empirical information was based on descriptions of nonverbal communication by various authors in publications devoted to practice nonverbal communication. In this thesis was made a comparison of descriptions of different authors and were evaluated similarities and differences between them.
Klíčová slova: Graphology; Business meetengs ; Eyes and perspectives; Gestures; Nonverbal communication; Job interview; Speech; Facial expressions

Informace o studiu

Studijní program / obor: Ekonomika a management/Podniková ekonomika a management
Typ studijního programu: Bakalářský studijní program
Přidělovaná hodnost: Bc.
Instituce přidělující hodnost: Vysoká škola ekonomická v Praze
Fakulta: Fakulta podnikohospodářská
Katedra: Katedra psychologie a sociologie řízení

Informace o odevzdání a obhajobě

Datum zadání práce: 5. 5. 2011
Datum podání práce: 23. 12. 2011
Datum obhajoby: 4. 6. 2012
Identifikátor v systému InSIS: https://insis.vse.cz/zp/31945/podrobnosti

Soubory ke stažení

    Poslední aktualizace: