Analýza systému vzdělávání ve společnosti ČEZ Měření s.r.o
| Název práce: | Analýza systému vzdělávání ve společnosti ČEZ Měření s.r.o |
|---|---|
| Autor(ka) práce: | Pokorná, Pavlína |
| Typ práce: | Diplomová práce |
| Vedoucí práce: | Jarošová, Eva |
| Oponenti práce: | Franková, Emilie |
| Jazyk práce: | Česky |
| Abstrakt: | Diplomová práce se zabývá analýzou systému vzdělávání ve společnosti ČEZ Měření, s.r.o.. Cílem práce je zmapovat stav vzdělávání ve společnosti, nejdříve z pohledu organizace a poté porovnat s provedeným dotazníkovým šetření. Práce je rozdělena do třech částí. První je teoretická, kde jsou popsána základní teoretická východiska daného tématu. Poté následuje metodická část, kde je popsán způsob sběru dat, základní soubor nebo základní techniky sběru dat. Poslední část se pak věnuje analýze dokumentů a dotazníkovému šetření a následným shrnutím celého tématu. |
| Klíčová slova: | pracovník; vzdělávací kurz; systematické vzdělávání; podnik ; Vzdělávání |
| Název práce: | Analysis of education in the organization ČEZ Měření, s.r.o |
|---|---|
| Autor(ka) práce: | Pokorná, Pavlína |
| Typ práce: | Diploma thesis |
| Vedoucí práce: | Jarošová, Eva |
| Oponenti práce: | Franková, Emilie |
| Jazyk práce: | Česky |
| Abstrakt: | The master thesis deals with analysis of education in organization ČEZ Měření, s.r.o.. The goal of this thesis is to chart present situation in organization from the management opinion and also from the opinion of employee. The thesis is divided to the free parts. The first part is teoretical, which decribe theoretical topic of education. Second part is methodical with basic description of research sample, goals and methods of research. The last part is focused on research and summarizes the concrete results of research. |
| Klíčová slova: | organization; systematic education; employee; education course; Education |
Informace o studiu
| Studijní program / obor: | Ekonomika a management/Podniková ekonomika a management |
|---|---|
| Typ studijního programu: | Magisterský studijní program |
| Přidělovaná hodnost: | Ing. |
| Instituce přidělující hodnost: | Vysoká škola ekonomická v Praze |
| Fakulta: | Fakulta podnikohospodářská |
| Katedra: | Katedra psychologie a sociologie řízení |
Informace o odevzdání a obhajobě
| Datum zadání práce: | 20. 6. 2011 |
|---|---|
| Datum podání práce: | 20. 12. 2011 |
| Datum obhajoby: | 13. 6. 2012 |
| Identifikátor v systému InSIS: | https://insis.vse.cz/zp/32398/podrobnosti |