Rozdíl mezi efektivitou pracovníků ve veřejné správě a v soukromém sektoru

Název práce: Rozdíl mezi efektivitou pracovníků ve veřejné správě a v soukromém sektoru
Autor(ka) práce: Abrahám, Pavel
Typ práce: Diplomová práce
Vedoucí práce: Vláčil, Jan
Oponenti práce: Sekyra, Miloš
Jazyk práce: Česky
Abstrakt:
Diplomová práce se věnuje tématu - Rozdíl mezi efektivitou pracovníků ve veřejné správě a v soukromém sektoru. V případě, že zaměstnanci konkrétní organizace budou pracovat efektivně, může se samotná organizace daleko lépe rozvíjet a posléze může dojít i k rozvoji samotných zaměstnanců. Cílem mé diplomové práce je zjistit, zda se efektivněji chovají při své práci zaměstnanci ve veřejné správě či v soukromém sektoru. V teoretické části vyjmenuji několik možných faktorů, které mohou značně ovlivnit efektivní činnost obou skupin zaměstnanců. V praktické části se již na základě dotazníkového průzkumu budu snažit popsat, kteří zaměstnanci se chovají při své práci efektivněji. Případně, jaké kroky by se daly učinit, aby byli zaměstnanci své organizaci více prospěšní.
Klíčová slova: Lidský kapitál; Soukromý sektor; Veřejný sektor
Název práce: The difference between the efficiency of public administration and private sector
Autor(ka) práce: Abrahám, Pavel
Typ práce: Diploma thesis
Vedoucí práce: Vláčil, Jan
Oponenti práce: Sekyra, Miloš
Jazyk práce: Česky
Abstrakt:
The master thesis answers the following question - Are the public or the private employees more effective in their work? In terms of the structure, number of majour factors driving the effectivness of employee's working styles are mentioned in the theoretic section of the paper. Followed by empirical research that investigates which employees display the type of behaviour that leads to superior performance. Final section presents recommendations on how such findings can help companies improve the behaviour of their workforce.
Klíčová slova: Human capital; Private sector; Public sector

Informace o studiu

Studijní program / obor: Ekonomie a hospodářská správa/Veřejná správa
Typ studijního programu: Magisterský studijní program
Přidělovaná hodnost: Ing.
Instituce přidělující hodnost: Vysoká škola ekonomická v Praze
Fakulta: Národohospodářská fakulta
Katedra: Katedra práva

Informace o odevzdání a obhajobě

Datum zadání práce: 10. 4. 2011
Datum podání práce: 31. 1. 2012
Datum obhajoby: 28. 6. 2012
Identifikátor v systému InSIS: https://insis.vse.cz/zp/32002/podrobnosti

Soubory ke stažení

    Poslední aktualizace: