Zhodnocení rozdílů v motivaci a vedení pracovníků (na příkladu dvou firem)

Název práce: Zhodnocení rozdílů v motivaci a vedení pracovníků (na příkladu dvou firem)
Autor(ka) práce: Knížková, Šárka
Typ práce: Diplomová práce
Vedoucí práce: Filipová, Alena
Oponenti práce: Cejnarová, Hana
Jazyk práce: Česky
Abstrakt:
Cílem této diplomové práce je porovnání rozdílů v motivaci a způsobu vedení pracovníků na příkladu vybraných firem, které sídlí v České republice a Indii. K výzkumu byly použity tyto metody - studium odborné literatury, studium firemní dokumentace, řízené rozhovory, dotazníkové šetření a součástí práce jsou i poznatky z vlastního pozorování. Na základě empirického výzkumu byly rozdíly v motivaci a způsobu vedení zaměstnanců popsány a zároveň navrhnuty způsoby zlepšení atmosféry ve zkoumaných odděleních.
Klíčová slova: vedení; kulturní rozdíly; kultura; motivace
Název práce: Evaluation of differences in motivation and leadership of employees
Autor(ka) práce: Knížková, Šárka
Typ práce: Diploma thesis
Vedoucí práce: Filipová, Alena
Oponenti práce: Cejnarová, Hana
Jazyk práce: Česky
Abstrakt:
The goal of this master thesis is the evaluation of differences in motivation and leadership of employees in chosen companies in the Czech Republic and India. The following methods of research were used: studying of literature, studying of the companies' documents, interviews, questionnaire and data from my own observation. The differences in motivation and leadership are described and I have also suggested the methods for improving the atmosphere in the involved departments.
Klíčová slova: culture differences; culture; leadership; motivation

Informace o studiu

Studijní program / obor: Mezinárodní ekonomické vztahy/Mezinárodní obchod
Typ studijního programu: Magisterský studijní program
Přidělovaná hodnost: Ing.
Instituce přidělující hodnost: Vysoká škola ekonomická v Praze
Fakulta: Fakulta mezinárodních vztahů
Katedra: Katedra obchodního podnikání a komerčních komunikací

Informace o odevzdání a obhajobě

Datum zadání práce: 11. 10. 2011
Datum podání práce: 1. 5. 2013
Datum obhajoby: 6. 2. 2014
Identifikátor v systému InSIS: https://insis.vse.cz/zp/35928/podrobnosti

Soubory ke stažení

    Poslední aktualizace: