Motivace seniorů k dalšímu pracovnímu uplatnění
| Název práce: | Motivace seniorů k dalšímu pracovnímu uplatnění |
|---|---|
| Autor(ka) práce: | Poláková, Jana |
| Typ práce: | Diplomová práce |
| Vedoucí práce: | Králová, Tereza |
| Oponenti práce: | Surynek, Alois |
| Jazyk práce: | Česky |
| Abstrakt: | Cílem této diplomové práce je zjištění možné motivace k dalšímu pracovnímu uplatnění u seniorů, kteří již pobírají starobní důchod. Práce je rozdělena do tří částí - na část teoretickou, která se věnuje pojmům souvisejícím se stářím a změnám, k nimž dochází s přibývajícími roky; část metodologickou, ve které jsou popsány způsoby získávání dat a část praktickou, která je již věnována samotné interpretaci výsledků z písemného dotazníkového šetření mezi seniory pracujícími v penzi a z polostandardizovaných rozhovorů. Starším i mladším čtenářům diplomová práce poodhaluje, kromě možných motivů dalšího pracovního zapojení seniorů v penzi, také jejich pohled na současnou společnost a pracovní uplatnění pro starší generace. V závěru práce jsou shrnuta doporučení seniorům, kteří stále hledají práci vhodnou pro seniory v penzi, nebo do budoucna po odchodu do důchodu budou mít zájem o další pracovní uplatnění. |
| Klíčová slova: | důchodový věk; diverzita; další pracovní uplatnění; motivace; penze; senior |
| Název práce: | Motivation Seniors for further work life |
|---|---|
| Autor(ka) práce: | Poláková, Jana |
| Typ práce: | Diploma thesis |
| Vedoucí práce: | Králová, Tereza |
| Oponenti práce: | Surynek, Alois |
| Jazyk práce: | Česky |
| Abstrakt: | The aim of this thesis is to determine the motivation for further work life of people, who receive a pension. The Diploma Thesis is divided into three parts - the theoretical part, which deals with concepts related to old age and changes that occur with aging; methodological part, which describes methods of obtaining data and a practical part, which presents the results of a written questionnaire survey among seniors who are working in retirement and semi-standardized interviews. For older and younger readers as well this thesis reveals motives for further labor participation of older people in retirement as well as their view of contemporary society and the labor market. The conclusion summarizes the recommendations for seniors who are still looking for a job suitable for seniors in retirement or will be looking for another job in the future. |
| Klíčová slova: | diversity; pension; motivation; further work life; retirement age; senior |
Informace o studiu
| Studijní program / obor: | Ekonomika a management/Podniková ekonomika a management |
|---|---|
| Typ studijního programu: | Magisterský studijní program |
| Přidělovaná hodnost: | Ing. |
| Instituce přidělující hodnost: | Vysoká škola ekonomická v Praze |
| Fakulta: | Fakulta podnikohospodářská |
| Katedra: | Katedra psychologie a sociologie řízení |
Informace o odevzdání a obhajobě
| Datum zadání práce: | 3. 4. 2013 |
|---|---|
| Datum podání práce: | 1. 4. 2014 |
| Datum obhajoby: | 4. 6. 2014 |
| Identifikátor v systému InSIS: | https://insis.vse.cz/zp/42627/podrobnosti |