Péče o zaměstnance v malé organizaci
| Název práce: | Péče o zaměstnance v malé organizaci |
|---|---|
| Autor(ka) práce: | Malá, Martina |
| Typ práce: | Bakalářská práce |
| Vedoucí práce: | Němec, Otakar |
| Oponenti práce: | Kysela, Jan |
| Jazyk práce: | Česky |
| Abstrakt: | Bakalářská práce se zabývá analýzou a zhodnocením péče o zaměstnance v malé organizaci. V teoretické části je tato problematika všeobecně popsána a rozčleněna do několika okruhů, jejichž vysvětlení je nezbytné pro analýzu v konkrétní organizaci. V praktické části se provedlo osobní šetření skutečného stavu péče o zaměstnance v organizaci. Dále byl uskutečněn průzkum formou dotazníku za účelem zjištění pohledu zaměstnanců na poskytovanou péči. Cílem této práce je zhodnotit současný stav péče o zaměstnance, a to jak ze strany organizace, tak i celkového náhledu a spokojenosti zaměstnanců. V závěru je navrženo možné řešení na zlepšení pracovních podmínek, pracovního prostředí a zaměstnaneckých výhod. |
| Klíčová slova: | zaměstnanecké výhody; bezpečnost práce; malá organizace; péče o zaměstnance |
| Název práce: | Employee care in a small organization |
|---|---|
| Autor(ka) práce: | Malá, Martina |
| Typ práce: | Bachelor thesis |
| Vedoucí práce: | Němec, Otakar |
| Oponenti práce: | Kysela, Jan |
| Jazyk práce: | Česky |
| Abstrakt: | This bachelor thesis deals with an analysis and evaluation of employee care in a small organization. In the theoretical part, this issue is described and divided into several categories which are necessary for an application of the analysis in a real company. In the practical part, the author conducted a personal investigation of the actual employee care conditions in the organization. In addition, a questionnaire, reflecting satisfaction and loyalty to the company, was handed to the employees. Not only is the aim of the bachelor thesis to evaluate a current status of employee care in a small organization but also to suggest possibilities of how to improve working environment and treatment of employees, if needed. |
| Klíčová slova: | small organization; employee benefits; labour safety; employee care |
Informace o studiu
| Studijní program / obor: | Ekonomika a management/Podniková ekonomika a management |
|---|---|
| Typ studijního programu: | Bakalářský studijní program |
| Přidělovaná hodnost: | Bc. |
| Instituce přidělující hodnost: | Vysoká škola ekonomická v Praze |
| Fakulta: | Fakulta podnikohospodářská |
| Katedra: | Katedra personalistiky |
Informace o odevzdání a obhajobě
| Datum zadání práce: | 5. 12. 2014 |
|---|---|
| Datum podání práce: | 5. 5. 2015 |
| Datum obhajoby: | 15. 6. 2015 |
| Identifikátor v systému InSIS: | https://insis.vse.cz/zp/50505/podrobnosti |