Analýza systému zaměstnaneckých výhod
| Název práce: | Analýza systému zaměstnaneckých výhod |
|---|---|
| Autor(ka) práce: | Horáčková, Andrea |
| Typ práce: | Bakalářská práce |
| Vedoucí práce: | Šikýř, Martin |
| Oponenti práce: | Mohelská, Hana |
| Jazyk práce: | Česky |
| Abstrakt: | Hlavním cílem bakalářské práce na téma Analýza systému zaměstnaneckých výhod je především uvedení do problematiky zaměstnaneckých výhod, přiblížení daňové optiky jednotlivých oblastí nepeněžního odměňování a současného poskytování benefitů v České republice.
Dílčími cíli jsou teoretický rozbor této oblasti řízení lidských zdrojů, seznámení se systémem zaměstnaneckých výhod v konkrétní společnosti a na závěr představení změn, které nastanou plánovanou reformou daňového systému v roce 2008. |
| Klíčová slova: | - |
| Název práce: | Analysis of employee benefits systém |
|---|---|
| Autor(ka) práce: | Horáčková, Andrea |
| Typ práce: | Bachelor thesis |
| Vedoucí práce: | Šikýř, Martin |
| Oponenti práce: | Mohelská, Hana |
| Jazyk práce: | Česky |
| Abstrakt: | |
| Klíčová slova: | - |
Informace o studiu
| Studijní program / obor: | Ekonomika a management/Podniková ekonomika a management |
|---|---|
| Typ studijního programu: | Bakalářský studijní program |
| Přidělovaná hodnost: | Bc. |
| Instituce přidělující hodnost: | Vysoká škola ekonomická v Praze |
| Fakulta: | Fakulta podnikohospodářská |
| Katedra: | Katedra personalistiky |
Informace o odevzdání a obhajobě
| Datum zadání práce: | 4. 1. 2008 |
|---|---|
| Datum podání práce: | 4. 1. 2008 |
| Datum obhajoby: | 30. 1. 2008 |
| Identifikátor v systému InSIS: | https://insis.vse.cz/zp/7719/podrobnosti |