Postavení starších pracovníků na trhu práce
Název práce: | Postavení starších pracovníků na trhu práce |
---|---|
Autor(ka) práce: | Šinfeldová, Jitka |
Typ práce: | Bakalářská práce |
Vedoucí práce: | Palíšková, Marcela |
Oponenti práce: | Němec, Otakar |
Jazyk práce: | Česky |
Abstrakt: | Bakalářská práce je zaměřena na aktuální postavení starších pracovníků ve věku 55 až 64 let na trhu práce Evropské unie. Jejím cílem je analyzovat a zhodnotit situaci starších pracovníků na pracovním trhu a navrhnout opatření, která by přispěla ke zlepšení jejich postavení. Přínosem je zkoumání evropského trhu práce z pohledu starších pracovníků. Teoretická část se zabývá základními teoretickými východisky zkoumání trhu práce a poskytuje bližší pohled na jeho specifika. Pozornost je také věnována politice zaměstnanosti v evropských strategických dokumentech a problematice nezaměstnanosti. Praktická část zahrnuje ekonomickou analýzu postavení starších pracovníků na evropském trhu práce. V závěru jsou na základě provedených analýz formulována doporučení pro subjekty na českém trhu práce. |
Klíčová slova: | trh práce; starší pracovníci; zaměstnanost; nezaměstnanost |
Název práce: | The position of older workers on the labour market |
---|---|
Autor(ka) práce: | Šinfeldová, Jitka |
Typ práce: | Bachelor thesis |
Vedoucí práce: | Palíšková, Marcela |
Oponenti práce: | Němec, Otakar |
Jazyk práce: | Česky |
Abstrakt: | The bachelor thesis focuses on the current position of older workers aged 55 to 64 on the labour market of the European Union. Its aim is to describe position of older employees on the labour market and propose measures that can help to improve their situation. The added value is the research the European labour market from the point of view of older employees. The theoretical part deals with the basic characteristics of the labour market research and provide closer research its specifics. Attention is also paid to employment policy in European strategy papers and unemployment issues. The practical part includes an economic analysis of the status of older wrokers on the European labour market. To conclude, accordingly with these analysis, I provide recommendations for entities on the Czech labour market. |
Klíčová slova: | older workers; employment; unemployment; labour market |
Informace o studiu
Studijní program / obor: | Ekonomika a management/Podniková ekonomika a management |
---|---|
Typ studijního programu: | Bakalářský studijní program |
Přidělovaná hodnost: | Bc. |
Instituce přidělující hodnost: | Vysoká škola ekonomická v Praze |
Fakulta: | Fakulta podnikohospodářská |
Katedra: | Katedra personalistiky |
Informace o odevzdání a obhajobě
Datum zadání práce: | 31. 1. 2018 |
---|---|
Datum podání práce: | 14. 5. 2018 |
Datum obhajoby: | 8. 6. 2018 |
Identifikátor v systému InSIS: | https://insis.vse.cz/zp/64618/podrobnosti |