Faktory prosperity malé firmy
Název práce: | Faktory prosperity malé firmy |
---|---|
Autor(ka) práce: | Hladůvka, Ondřej |
Typ práce: | Diplomová práce |
Vedoucí práce: | Srpová, Jitka |
Oponenti práce: | Mísař, Jan |
Jazyk práce: | Česky |
Abstrakt: | Hlavním cílem diplomové práce je analyzovat současný stav ve společnosti Mistral Paints s.r.o. Situaci zhodnotit a vytvořit doporučení ke zkvalitnění a zefektivnění chodu společnosti. Zaměření práce je na základní oblasti podnikového řízení, tedy management, marketing, personální a finanční řízení. V teoretické části jsou popsány základní principy podnikového řízení malých a středních podniků. První úsek praktické části je věnován popisu společnosti a analýze jednotlivých typů řízení společnosti. Z teoretické a popisné části se na konci práce odvíjí vlastní výzkum, návrhy a doporučení. Hlavní pozornost je zde věnována marketingové komunikaci kamenné prodejny a personálnímu řízení, především výzkumu 360stupňové zpětné vazby a motivaci zaměstnanců. |
Klíčová slova: | finanční řízení; personální řízení; výzkum; malý podnik; management; marketing |
Název práce: | Factors of prosperity of a small company |
---|---|
Autor(ka) práce: | Hladůvka, Ondřej |
Typ práce: | Diploma thesis |
Vedoucí práce: | Srpová, Jitka |
Oponenti práce: | Mísař, Jan |
Jazyk práce: | Česky |
Abstrakt: | The main object of the thesis is to analyse the current situation of company Mistral Paints s.r.o. The situation will be appraised and there will be suggestions for improvement and increasing efficiency in future. The aim is on basic field of enterprise management which means management, marketing, human resources and financial management. In the theoretical part are clarified principles of management SME. The following practical part is devided into two section. First section is dedicated to description of the company. From the theoretical and description part is deduced final section of thesis. It contains research, suggestions and recommendations. The main focus is on marketing communication of shop in Kladno and on human resources management part. There is a research of 360 degree feedback and research of motivation of employees. |
Klíčová slova: | SME; management; human resources management; research; marketing; financial management |
Informace o studiu
Studijní program / obor: | Ekonomika a management/Management |
---|---|
Typ studijního programu: | Magisterský studijní program |
Přidělovaná hodnost: | Ing. |
Instituce přidělující hodnost: | Vysoká škola ekonomická v Praze |
Fakulta: | Fakulta podnikohospodářská |
Katedra: | Katedra podnikání |
Informace o odevzdání a obhajobě
Datum zadání práce: | 20. 12. 2018 |
---|---|
Datum podání práce: | 13. 5. 2020 |
Datum obhajoby: | 10. 6. 2020 |
Identifikátor v systému InSIS: | https://insis.vse.cz/zp/68356/podrobnosti |