Zhodnocení personálních činností ve vybrané firmě
| Název práce: | Zhodnocení personálních činností ve vybrané firmě |
|---|---|
| Autor(ka) práce: | Beranová, Olga |
| Typ práce: | Diplomová práce |
| Vedoucí práce: | Kovář, František |
| Oponenti práce: | Heroutová, Jaroslava |
| Jazyk práce: | Česky |
| Abstrakt: | Popis personálních činností je hlavní náplní této práce a následné převedení do praxe. V dnešní době je stále častěji brán ohled na spokojenost pracovníků v dané firmě. Vedení společností si uvědomuje, že je to základ pro dobré jméno společnosti a pro bezproblémový chod daného podniku. Proto je kladen velký důraz na personální útvar a jeho činnosti. Pro dobré jméno společnosti je nutné, aby od prvního kontaktu s potenciálním pracovníkem, byl tento člověk pro firmu nadšen. Tento první krok má za úkol právě personální oddělení. |
| Klíčová slova: | pracovní podmínky; zaměstnanecké výhody; firemní kultura; mzdové tarify; personální útvar; personální činnost |
| Název práce: | Evaluation of Personnel Activities in a chosen Company |
|---|---|
| Autor(ka) práce: | Beranová, Olga |
| Typ práce: | Diploma thesis |
| Vedoucí práce: | Kovář, František |
| Oponenti práce: | Heroutová, Jaroslava |
| Jazyk práce: | Česky |
| Abstrakt: | is not available ... |
| Klíčová slova: | w3; w2; w1 |
Informace o studiu
| Studijní program / obor: | Ekonomika a management/Management |
|---|---|
| Typ studijního programu: | Magisterský studijní program |
| Přidělovaná hodnost: | Ing. |
| Instituce přidělující hodnost: | Vysoká škola ekonomická v Praze |
| Fakulta: | Fakulta managementu |
| Katedra: | Katedra managementu podnikatelské sféry |
Informace o odevzdání a obhajobě
| Datum zadání práce: | 22. 3. 2007 |
|---|---|
| Datum podání práce: | 22. 4. 2008 |
| Datum obhajoby: | 21. 1. 2009 |
| Identifikátor v systému InSIS: | https://insis.vse.cz/zp/8229/podrobnosti |