Identifikace a ocenění zákaznických vztahů a kvalifikované pracovní síly v kontextu PPA

Název práce: Identifikace a ocenění zákaznických vztahů a kvalifikované pracovní síly v kontextu PPA
Autor(ka) práce: Pernica, Ondřej
Typ práce: Diplomová práce
Vedoucí práce: Svačina, Pavel
Oponenti práce: Rýdlová, Barbora
Jazyk práce: Česky
Abstrakt:
Práce se zabývá oceňováním dvou netypických nehmotných aktiv pro účely finančního výkaznictví, především v kontextu alokace kupní ceny (PPA) podle IAS/IFRS. Teoretická část představuje rámec a specifika oceňování pro účely finančních výkazů a základní oceňovací přístupy a metody. Důraz je kladen na metodu nadměrných zisků (MEEM), užívanou často právě pro oceňování netypických nehmotných aktiv. V praktické části je demonstrováno použití metody MEEM na ocenění zákaznických vztahů v bankovnictví a ocenění pracovní síly včetně diskuse potenciálně slabých míst a možných úprav nejčastěji používaného výnosového modelu ocenění.
Klíčová slova: alokace kupní ceny; pracovní síla; PPA; MEEM; oceňování; purchase price allocation; zákaznické vztahy; nehmotná aktiva
Název práce: Identification and valuation of customer relationships and assembled workforce in the context of PPA
Autor(ka) práce: Pernica, Ondřej
Typ práce: Diploma thesis
Vedoucí práce: Svačina, Pavel
Oponenti práce: Rýdlová, Barbora
Jazyk práce: Česky
Abstrakt:
The diploma thesis deals with valuation of two types of intangible property in context on financial reporting, specifically purchase price allocation according to IAS/IFRS. The theoretical part describes the framework and specifics of valuation for financial reporting purposes and the basic valuation approaches and methods. An emphasis is placed on the multi-period excess earnings method, which is typically used for valuation of exotic intangible assets. In the practical part there is a demonstration of valuation of customer relationships in the banking sector by the multi-period excess earnings method and valuation of assembled workforce, including a discussion of potential weak points and possible variations of the commonly used income-based valuation method.
Klíčová slova: PPA; valuation; intangibles; assembled workforce; MEEM; customer relationships

Informace o studiu

Studijní program / obor: Mezinárodní ekonomické vztahy/Mezinárodní obchod
Typ studijního programu: Magisterský studijní program
Přidělovaná hodnost: Ing.
Instituce přidělující hodnost: Vysoká škola ekonomická v Praze
Fakulta: Fakulta financí a účetnictví
Katedra: Katedra financí a oceňování podniku

Informace o odevzdání a obhajobě

Datum zadání práce: 18. 12. 2009
Datum podání práce: 31. 5. 2010
Datum obhajoby: 4. 3. 2011
Identifikátor v systému InSIS: https://insis.vse.cz/zp/23864/podrobnosti

Soubory ke stažení

    Poslední aktualizace: