The harmonization of private and professional life
| Thesis title: | Harmonizace soukromého a pracovního života |
|---|---|
| Author: | Demnerová, Veronika |
| Thesis type: | Diplomová práce |
| Supervisor: | Hubinková, Zuzana |
| Opponents: | Linková, Marcela |
| Thesis language: | Česky |
| Abstract: | Tato diplomová práce se zabývá tématikou harmonizace soukromého a pracovního života. Cílem práce je najít efektivní způsoby sladění rodiny a práce se zaměřením na ženskou část populace v produktivním věku, a to zejména na ženy s malými dětmi v předškolním věku, na jejich pozici na trhu práce a možnosti opětovného začlenění do pracovního procesu s minimálním dopadem na rodinu a děti. Práce se dále věnuje i problematice firemních školek a jejich role v problematice zaměstnávání žen. Teorie obsahuje téma genderu, ženy na trhu práce, kombinace a konfliktu rodiny a práce a způsoby, jak sladit práci a rodinu. Praktická část je rozdělena do dvou případových studií. První se zabývá firemní školkou v konkrétní firmě jako jedním z možných řešení, a to z pohledu vedení a z pohledu zaměstnanců. Druhá část se zabývá několika konkrétními příklady řešení sladění soukromého života a práce na vzorku čtyř žen. |
| Keywords: | Slaďování rodiny a práce; Gender; Žena na trhu práce |
| Thesis title: | The harmonization of private and professional life |
|---|---|
| Author: | Demnerová, Veronika |
| Thesis type: | Diploma thesis |
| Supervisor: | Hubinková, Zuzana |
| Opponents: | Linková, Marcela |
| Thesis language: | Česky |
| Abstract: | This master thesis deals with the harmonization of private and professional life. The aim of this thesis is to find effective ways of harmonizing family and work focusing on the female population of working age, especially on women with young children in the preschool age, their position on the labour market and the possibility of reintegration into the workforce with minimal impact on the family and children. The thesis is also interested in the issue of corporate kindergartens and their role in the issue of women's employment. Theory includes the topic of gender, women on labour market, a combination and conflict of work and family and ways of balance work and family. The practical part is divided into two case studies. The first deals with the company kindergarten as one of the possible solutions, from the point of view of management and employees. The second part deals with some concrete examples of solution how women harmonize private life and work. |
| Keywords: | Gender; Women on labour market; Harmonizing work and family |
Information about study
| Study programme: | Ekonomika a management/Podniková ekonomika a management |
|---|---|
| Type of study programme: | Magisterský studijní program |
| Assigned degree: | Ing. |
| Institutions assigning academic degree: | Vysoká škola ekonomická v Praze |
| Faculty: | Faculty of Business Administration |
| Department: | Department of Managerial Psychology and Sociology |
Information on submission and defense
| Date of assignment: | 1. 2. 2012 |
|---|---|
| Date of submission: | 30. 4. 2013 |
| Date of defense: | 27. 5. 2013 |
| Identifier in the InSIS system: | https://insis.vse.cz/zp/35741/podrobnosti |