Coaching as a tool to increase the performance of employees
Thesis title: | Coaching as a tool to increase the performance of employees |
---|---|
Author: | Fitte-Duval, Axel Fabien |
Thesis type: | Diploma thesis |
Supervisor: | Říha, David |
Opponents: | Pichanič, Mikuláš |
Thesis language: | English |
Abstract: | Companies strive to stand up on the marketplace and prosper. Naturally, hiring the best people is necessary as much as facilitating employees to work at their full potential. This present thesis investigates the relationship between managerial coaching and employee's performance. First, using information from interview of managers. And second, using data from a sample of 102 respondents, multiple regression analysis and Pearson correlation analysis was conduced with SPSS software. The result found that managerial coaching as an indirect impact on employee performances. This thesis provides data on coaching effectiveness. |
Keywords: | management and leadership; Managerial coaching; human capital; employee performance |
Thesis title: | Coaching as a tool to increase the performance of employees |
---|---|
Author: | Fitte-Duval, Axel Fabien |
Thesis type: | Diplomová práce |
Supervisor: | Říha, David |
Opponents: | Pichanič, Mikuláš |
Thesis language: | English |
Abstract: | Společnosti se snaží udržet si své postavení na trhu a prosperovat. Přirozeně, najímání těch nejlepších lidí je nezbytné, stejně jako usnadnění zaměstnancům pracovat s využitím jejich plného potenciálu. Tato diplomová práce zkoumá vztah mezi manažerským koučinkem a výkonem zaměstnance na základě informací z rozhovorů s manažery a údajů ze vzorku 102 respondentů vícenásobné regresní analýzy a Pearson korelační analýzy za použití softwaru SPSS. Bylo zjištěno, že manažerský koučink má nepřímý dopad na výkony zaměstnanců. Tato práce poskytuje údaje o efektivitě koučování. |
Keywords: | Manažerský koučink; management a leadership; lidský kapitál; výkon zaměstnance |
Information about study
Study programme: | Mezinárodní ekonomické vztahy/International Business - Central European Business Realities |
---|---|
Type of study programme: | Magisterský studijní program |
Assigned degree: | Ing. |
Institutions assigning academic degree: | Vysoká škola ekonomická v Praze |
Faculty: | Faculty of Business Administration |
Department: | Department of Marketing |
Information on submission and defense
Date of assignment: | 16. 10. 2014 |
---|---|
Date of submission: | 22. 5. 2015 |
Date of defense: | 2. 10. 2015 |
Identifier in the InSIS system: | https://insis.vse.cz/zp/49888/podrobnosti |