Organizational Culture in Písek Hospital
| Thesis title: | Organizační kultura v Nemocnici Písek, a.s |
|---|---|
| Author: | Matoušová, Dagmar |
| Thesis type: | Diplomová práce |
| Supervisor: | Střítecký, Rudolf |
| Opponents: | Dufková, Renata |
| Thesis language: | Česky |
| Abstract: | Hlavním cílem této diplomové práce je posoudit organizační kulturu nemocnice. Teoretická část je zaměřena na pojmy související se zaměstnanci a organizační kulturou. V praktické části je představena společnost a zkoumána organizační kultura nemocnice pomocí výzkumných metod. Součástí praktické části jsou návrhy změn a opatření. |
| Keywords: | Výzkumné metody; Pracovníci; Organizační kultura |
| Thesis title: | Organizational Culture in Písek Hospital |
|---|---|
| Author: | Matoušová, Dagmar |
| Thesis type: | Diploma thesis |
| Supervisor: | Střítecký, Rudolf |
| Opponents: | Dufková, Renata |
| Thesis language: | Česky |
| Abstract: | The main aim of this Master's Diploma Thesis is to assess the organizational culture of the hospital. The theoretical part is focused on terms and concepts related to employees and organizational culture. The company is presented and the organizational culture is examined with hospital research methods in the practical part. The practical part includes the proposed amendments and measures. |
| Keywords: | Corporate culture; Employees; Research methods |
Information about study
| Study programme: | Ekonomika a management/Management |
|---|---|
| Type of study programme: | Magisterský studijní program |
| Assigned degree: | Ing. |
| Institutions assigning academic degree: | Vysoká škola ekonomická v Praze |
| Faculty: | Faculty of Management |
| Department: | Department of Management |
Information on submission and defense
| Date of assignment: | 9. 12. 2011 |
|---|---|
| Date of submission: | 30. 4. 2013 |
| Date of defense: | 14. 6. 2013 |
| Identifier in the InSIS system: | https://insis.vse.cz/zp/35050/podrobnosti |