Management diverzity v nadnárodní IT společnosti

Tato diplomová práce se zabývá tématem diverzity a jejím managementem, vysvětluje její význam a důležitost v dnešní dynamické době, historický vývoj, legislativní podporu, její přínosy a náklady pro společnost. Dál popisuje pojem gender, postavení žen na trhu práce a působení žen v oblasti IT. Součástí práce je analýza diverzitních politik a strategií nadnárodní IT společnosti a průzkum na toto téma mezi zaměstnanci firmy v českých pobočkách.

This thesis deals with the theme of diversity and its management, explains its significance and importance in today's dynamic times, historical development, legislative support, its benefits and costs to a company. It further describes the concept of gender, women's position in the labor market and the presence of women in the IT business. Thesis includes an analysis of diversity policies and strategies in multinational IT company and a research on this topic among Czech employees.