Tvorba systému měřítek výkonnosti a jeho vazba na motivaci pracovníků na příkladu konkrétního podniku
| Název práce: | Tvorba systému měřítek výkonnosti a jeho vazba na motivaci pracovníků na příkladu konkrétního podniku |
|---|---|
| Autor(ka) práce: | Vinduška, Petr |
| Typ práce: | Diplomová práce |
| Vedoucí práce: | Wagner, Jaroslav |
| Oponenti práce: | Petera, Petr |
| Jazyk práce: | Česky |
| Abstrakt: | Cílem této práce je tvorba systému měřítek výkonnosti s vazbou na motivaci pracovníků v podmínkách konkrétního podniku. V teoretické části jsou shrnuty přístupy pojetí výkonnosti, principy jejího měření a vývojové tendence této disciplíny. Praktická část se pak věnuje kritické analýze nových procesů podniku, které podnik implementoval v rámci realizovaného inovačního projektu. Nové procesy jsou podrobeny detailní analýze, jejíž výstupem je návrh systému měřítek výkonnosti a jeho vazba na motivaci pracovníků sledovaných pracovišť. |
| Klíčová slova: | Výkonnost; Měření výkonnosti; Systém měřítek výkonnosti |
| Název práce: | Creation of performance measurement system related to the motivation of employees in the conditions of a specific company |
|---|---|
| Autor(ka) práce: | Vinduška, Petr |
| Typ práce: | Diploma thesis |
| Vedoucí práce: | Wagner, Jaroslav |
| Oponenti práce: | Petera, Petr |
| Jazyk práce: | Česky |
| Abstrakt: | The aim of this thesis is to create a performance measurement system related to the motivation of employees in the conditions of a specific company. The theoretical part summarizes the approaches to the concept of performance, the principles of its measurement and developmental tendencies of this discipline. The practical part is then devoted to a critical analysis of new processes that the company implemented within the innovation project. The new processes are subjected to a detailed analysis, which resulted into a design of performance measurement system with its connection to the motivation of employees of the observed workplaces. |
| Klíčová slova: | Performance; Performance measurement; Performance measurement system |
Informace o studiu
| Studijní program / obor: | Finance a účetnictví/Finance |
|---|---|
| Typ studijního programu: | Magisterský studijní program |
| Přidělovaná hodnost: | Ing. |
| Instituce přidělující hodnost: | Vysoká škola ekonomická v Praze |
| Fakulta: | Fakulta financí a účetnictví |
| Katedra: | Katedra manažerského účetnictví |
Informace o odevzdání a obhajobě
| Datum zadání práce: | 24. 5. 2018 |
|---|---|
| Datum podání práce: | 25. 8. 2020 |
| Datum obhajoby: | 15. 9. 2020 |
| Identifikátor v systému InSIS: | https://insis.vse.cz/zp/66053/podrobnosti |