Společenská odpovědnost firmy TDK Electronics s.r.o

Název práce: Společenská odpovědnost firmy TDK Electronics s.r.o
Autor(ka) práce: Fibigr, Jiří
Typ práce: Bakalářská práce
Vedoucí práce: Kučera, Dušan
Oponenti práce: Viktora, Martin
Jazyk práce: Česky
Abstrakt:
Práce se zaměřuje na analýzu konceptu společenské odpovědnosti firem (CSR) ve společnosti TDK Electronics s.r.o. Cílem je definovat teoretické základy CSR, zhodnotit systém CSR ve zkoumané firmě a navrhnout doporučení pro jeho další rozvoj. Metodologicky práce kombinuje literární rešerši odborných zdrojů, analýzu sekundárních dat (včetně interních dokumentů firmy) a kvalitativní dotazníkové šetření mezi členy top managementu. Dotazník byl navržen s důrazem na čtyři hlavní pilíře CSR, přičemž zvláštní pozornost je věnována čtvrtému pilíři – zodpovědnosti za budoucí generace. Výsledky po interpretaci a vyhodnocení ukazují silné stránky firmy v sociální a ekonomické oblasti, ale současně poukazují na prostor ke zlepšení v oblasti dlouhodobé strategie a komunikace environmentálních cílů. Na základě zjištění jsou navržena doporučení, která mohou přispět ke zvýšení efektivity CSR aktivit společnosti.
Klíčová slova: Zodpovědnost za budoucí generace; Udržitelný rozvoj; TDK Electronics s.r.o.; Etický kodex (Code of conduct); Společenská odpovědnost firem (CSR)
Název práce: Corporate social responsibility of the company TDK Electronics s.r.o
Autor(ka) práce: Fibigr, Jiří
Typ práce: Bachelor thesis
Vedoucí práce: Kučera, Dušan
Oponenti práce: Viktora, Martin
Jazyk práce: Česky
Abstrakt:
This thesis focuses on the analysis of the concept of Corporate Social Responsibility (CSR) within the company TDK Electronics s.r.o. The aim is to define the theoretical foundations of CSR, evaluate the CSR system implemented in the company, and propose recommendations for its further development. The methodology combines a literature review of academic sources, analysis of secondary data (including internal company documents), and a qualitative questionnaire survey conducted among members of the top management. The questionnaire was designed with an emphasis on the four main pillars of CSR, with particular attention given to the fourth pillar – responsibility for future generations. The results after interpretation and evaluation highlight the company’s strengths in the social and economic areas while also identifying opportunities for improvement in the area of long-term strategy and communication of environmental goals. Based on the findings, recommendations are proposed to help increase the effectiveness of the company's CSR activities.
Klíčová slova: Sustainable development; Corporate social responsibility (CSR); TDK Electronics s.r.o.; Code of ethics (Code of conduct); Responsibility for future generations

Informace o studiu

Studijní program / obor: Podniková ekonomika a management
Typ studijního programu: Bakalářský studijní program
Přidělovaná hodnost: Bc.
Instituce přidělující hodnost: Vysoká škola ekonomická v Praze
Fakulta: Fakulta podnikohospodářská
Katedra: Katedra managementu

Informace o odevzdání a obhajobě

Datum zadání práce: 4. 2. 2025
Datum podání práce: 12. 5. 2025
Datum obhajoby: 18. 6. 2025
Identifikátor v systému InSIS: https://insis.vse.cz/zp/91255/podrobnosti

Soubory ke stažení

    Poslední aktualizace: