Jaké nudges ovlivňují jedince v rozhodování o charitativních příspěvcích?

Název práce: Jaké nudges ovlivňují jedince v rozhodování o charitativních příspěvcích?
Autor(ka) práce: Chlumská, Martina
Typ práce: Diplomová práce
Vedoucí práce: Čihák, Jakub
Oponenti práce: Rotschedl, Jiří
Jazyk práce: Česky
Abstrakt:
Tato diplomová práce zkoumá vliv různých typů pošťouchnutí („nudges“) na výši charitativních příspěvků určených organizaci UNICEF. Výzkum byl realizován prostřednictvím laboratorního experimentu se 160 účastníky, kteří byli náhodně přiřazeni do jedné z pěti experimentálních podmínek (kontrolní skupina, výchozí nastavení, sociální norma, pozitivní rámování a negativní rámování) a následně rozhodovali o výši daru. Samotná pošťouchnutí nemají statisticky signifikantní vliv na výši daru, avšak byly identifikovány významné interakční efekty mezi pošťouchnutími a individuálními charakteristikami účastníků. Psychologické motivace (warm-glow, altruismus, morální odpovědnost), pohlaví a osobnostní rys přívětivosti významně ovlivňují výši charitativního příspěvku. Hlavním přínosem této práce je zejména identifikace interakčních efektů.
Klíčová slova: pošťouchnutí; warm-glow efekt; behaviorální ekonomie; laboratorní experiment; charitativní dárcovství; osobnostní rysy
Název práce: Which nudges influence individuals’ decisions on charitable donations?
Autor(ka) práce: Chlumská, Martina
Typ práce: Diploma thesis
Vedoucí práce: Čihák, Jakub
Oponenti práce: Rotschedl, Jiří
Jazyk práce: Česky
Abstrakt:
This diploma thesis examines the impact of various types of nudges on the amount of charitable donations to UNICEF. The research was conducted through a laboratory experiment involving 160 participants, who were randomly assigned to one of five experimental conditions (control group, default option, social norm, positive framing, and negative framing) and subsequently decided how much to donate. The results showed that nudges do not have a statistically significant effect on donation amounts. However, significant interaction effects between nudges and individual characteristics of participants were identified. Psychological motivations (warm-glow effect, altruism, moral obligation), gender, and the personality traits of agreeableness proved to be significant predictors of charitable giving. The main contribution of this thesis lies in identifying these interaction effects.
Klíčová slova: laboratory experiment; nudges; behavioral economics; charity giving; personality traits; warm-glow effect

Informace o studiu

Studijní program / obor: Ekonomie
Typ studijního programu: Magisterský studijní program
Přidělovaná hodnost: Ing.
Instituce přidělující hodnost: Vysoká škola ekonomická v Praze
Fakulta: Národohospodářská fakulta
Katedra: Katedra ekonomie

Informace o odevzdání a obhajobě

Datum zadání práce: 20. 11. 2024
Datum podání práce: 15. 5. 2025
Datum obhajoby: 2025

Soubory ke stažení

Soubory budou k dispozici až po obhajobě práce.

    Poslední aktualizace: