Dopad Konsolidačního balíčku z roku 2024 na úpravu dohod konaných mimo pracovní poměr a následnou změnu na trh práce
Název práce: | Dopad Konsolidačního balíčku z roku 2024 na úpravu dohod konaných mimo pracovní poměr a následnou změnu na trh práce |
---|---|
Autor(ka) práce: | Kahounová, Martina |
Typ práce: | Bakalářská práce |
Vedoucí práce: | Milaniaková, Lucie |
Oponenti práce: | Vebrová, Ludmila |
Jazyk práce: | Česky |
Abstrakt: | Tato bakalářská práce se zaměřuje na analýzu trhu práce a dohod konaných mimo pracovní poměr v porovnání s ostatními typy pracovních vztahů, a to s ohledem na realizované změny v legislativě platné pro rok 2024. Cílem práce je posoudit, jakým způsobem tyto změny ovlivní preference uzavírání dohod o provedení práce a dohod o pracovní činnosti na trhu práce. Práce se zabývá zátěží pro zaměstnavatele a zaměstnance a také na náklady spojené se zaměstnáváním prostřednictvím těchto dohod, odlišnosti v odměňování a poskytování benefitů. V rámci analýzy jsou zohledněny právní a ekonomické důsledky, které z těchto změn vyplývají pro účastníky pracovního trhu. Výsledky praktické části ukazují, že na trhu práce, prostřednictvím chaotických a neucelených legislativních změn, dojde k nesouladu na trhu práce. |
Klíčová slova: | konsolidační balíček; trh práce; dohoda o provedení práce; studenti; dohoda o provedení pracovní činnosti |
Název práce: | The impact of the 2024 Consolidation Package on the regulation of agreements outside standard employment relationships and its subsequent effect on the labor market |
---|---|
Autor(ka) práce: | Kahounová, Martina |
Typ práce: | Bachelor thesis |
Vedoucí práce: | Milaniaková, Lucie |
Oponenti práce: | Vebrová, Ludmila |
Jazyk práce: | Česky |
Abstrakt: | This bachelor’s thesis focuses on the analysis of the labour market concerning agreements performed outside an employment relationship in comparison with other types of employment arrangements, taking into account the legislative changes implemented for the year 2024. The aim of the thesis is to assess how these changes affect the preference for concluding agreements to perform work and agreements to complete a job in the labour market. The thesis examines the burden on employers and employees, focusing on the costs associated with employment through these agreements, differences in remuneration, and the provision of benefits. The analysis takes into consideration the legal and economic consequences resulting from these changes for various participants in the labour market. The results of the practical part show that chaotic and inconsistent legislative changes lead to imbalances in the labour market. |
Klíčová slova: | students; agreement to perform work; consolidation package; agreement to complete a job; labour market |
Informace o studiu
Studijní program / obor: | Národní hospodářství |
---|---|
Typ studijního programu: | Bakalářský studijní program |
Přidělovaná hodnost: | Bc. |
Instituce přidělující hodnost: | Vysoká škola ekonomická v Praze |
Fakulta: | Národohospodářská fakulta |
Katedra: | Katedra hospodářské a sociální politiky |
Informace o odevzdání a obhajobě
Datum zadání práce: | 10. 10. 2024 |
---|---|
Datum podání práce: | 15. 5. 2025 |
Datum obhajoby: | 12. 6. 2025 |
Identifikátor v systému InSIS: | https://insis.vse.cz/zp/89874/podrobnosti |